• Vacature: Senior Consultant werving & selectie
  • Opdrachtgever: Terra Management Groep
  • Locatie: Den Dolder
  • Status: afgerond

Terra Management Groep, het bureau
Terra Management Groep is in 1999 opgericht en is uitgegroeid tot een gerenommeerd landelijk werkend adviesbureau op het gebied van executive search, werving & selectie, en interim management. Daarnaast biedt Terra trainingen voor persoonlijke en teamontwikkeling. 

In het bijzonder heeft Terra een sterke positie als dienstverlener in de gezondheidszorg en zakelijke dienstverlening. We staan in de markt bekend als professioneel, betrokken, zorgvuldig en persoonlijk. 

De ontwikkeling en doelstellingen van de opdrachtgever zijn leidend in onze aanpak. Onze waarden en visie helpen ons bij het uitzetten van de koers in opdrachten. 

Wij werken vanuit de wens om persoonlijke ontwikkeling te stimuleren en het streven dat mensen zich ontwikkelen tot wie zij van nature zijn. Wij gebruiken onze kennis, ervaring en intuïtie. Wij zijn overtuigd dat betrouwbaarheid en heldere informatie uitwisseling voorwaarden zijn om ons werk goed te kunnen doen. 

Binnen Terra is een cultuur ontstaan waarbij zakelijkheid en persoonlijke ontmoetingen samengaan, gebaseerd op helderheid. Wij werken als commerciële dienstverlener, hebben een grote mate van dienstverlenendheid en resultaatgerichtheid in ons en willen oprecht ons werk goed en mensen recht doen. 

De dienstverlening van het bureau is gebaseerd op een goede organisatie aan de basis. Een bureaumanager en assistenten zorgen voor een prettig en zorgvuldig verloop van alle contacten en ondersteunen het hele proces.

Senior Consultant werving & selectie, de functie 
De senior consultant werving & selectie acquireert, onderhoudt het relatienetwerk (zowel opdrachtgevers als kandidaten) en bouwt dit verder uit. Hij/zij adviseert organisaties, begeleidt en voert regie in werving & selectieprocedures. Gestart wordt met een analyse van de context en resultaatgebieden van een vacature waarna het profiel wordt ontwikkeld van de persoon die de functie kan vervullen. Na werving selecteert de senior consultant kandidaten, organiseert en begeleidt het selectieproces bij de opdrachtgever. 

Terra biedt een enthousiaste, professionele en collegiale werkomgeving. Wij komen voor deze rol graag in contact met communicatief sterke en initiatiefrijke professionals die op zoek zijn naar diversiteit, zelfstandigheid en zelfontplooiing.

Senior Consultant werving & selectie, het profiel
De geschikte kandidaat heeft een goed analytisch vermogen, is gewend op bestuurlijk niveau te acteren, is een onafhankelijk denker en heeft een uitstekend gevoel voor verhoudingen en besluitvormingsprocessen. Is door ervaring, kennis en achtergrond in staat de potentiële geschiktheid van kandidaten te beoordelen, ook in het kader van de specifieke context. Ziet kansen in de markt en weet Terra daarin te positioneren als partner. Op basis van persoonlijkheid en inhoud is de senior consultant in staat daadwerkelijk sparringpartner te zijn en te bouwen aan duurzame relatie met managers, bestuurders en toezichthouders zowel aan de kant van de kandidaten als van de opdrachtgevers.

Zelfreflectie, prestatiemotivatie, commercieel denken (de drive hebben om te willen scoren en daar iets voor over te hebben) en willen werken aan persoonlijke ontwikkeling en ambitie gericht op vernieuwing en creativiteit zijn noodzakelijk, evenals energie en enthousiasme. 

De nieuwe collega van Terra herkent zich tevens in onderstaande: 

  • Academisch werk- en denkniveau;
  • Gewend te acteren op bestuurlijk niveau;
  • Haalt energie uit relatie ontwikkeling en acquisitie;
  • Heeft een mix van inhoudelijke expertise, advies en project-/procesvaardigheden;
  • Affiniteit met het werkveld van Terra;
  • Uitstekende mondelinge en schriftelijke communicatieve vaardigheden in het Nederlands en in het Engels;
  • Plezier in het schakelen tussen strategisch, tactisch en operationeel niveau.

Terra is een goedlopend bureau met de charme van een kleine onderneming. De persoonlijkheid en ervaring van de nieuw te zoeken collega zijn van belang om het totaal een nieuw evenwicht te geven. 

Praktische informatie, de procedure
In eerste instantie wordt een dienstverband aangegaan voor een jaar, met intentie om na een jaar een contract voor onbepaalde tijd aan te gaan. Honorering is afhankelijk van de ervaring en achtergrond van de nieuwe collega. Standplaats is Den Dolder. 

Na een schriftelijke selectie zullen wij geschikte kandidaten uitnodigen voor een persoonlijke, wederzijdse kennismaking. Daar wij in een klein team intensief met elkaar samenwerken, zullen meer collega’s betrokken worden in de procedure. 

Wanneer je geïnteresseerd bent in deze functie, ontvangt Terra Management Groep graag per mail uiterlijk 28 juni 2015 een motivatie en Curriculum Vitae met daarin per functie of periode de resultaten van jouw bijdrage aan de doelstellingen van de organisatie of het onderdeel daarvan.

Bij sollicitatie graag vermelden waar je in eerste instantie de vacature gezien of over gehoord hebt. Wil je tevens laten weten wanneer jouw vakantie gepland is? 

Via onderstaande link kun je meer informatie downloaden betreffende deze vacature:
Informatienotitie Consultant WS Terra 2015 DEF.pdf
Voor resterende vragen nodigen wij je uit ons te bellen of e-mailen. Je kunt vragen naar Bert Hokken, Alied Nijdam of Dianne Kurvers.


Terra Management Groep | Postbus 22, 3720 AA Bilthoven | terra@terragroep.nl | 035 -62500 50